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“三位一体”建平台劳动维权促和谐

　今年以来，津市市劳动和社会保障局进一步完善劳动保障信访、劳动争议仲裁、劳动保障监察“三位一体”的维权平台，努力促进劳动关系的和谐。

　　其一，信访室负责局信访接待、登记、传递、转办、协办、回复、归档等工作，疏导上访群众，维护正常的工作秩序，做好政策咨询和解释工作。今年来，共收到来信91件，接待群众来访1243人次，排查具有代表性的矛盾纠纷86起，化解55起。其二，调解先行，公正仲裁。通过立案、庭前调解、庭内调解等调解方式，妥善处理劳动争议案件。今年以来，庭前调解11起，庭内调解28起，裁决3起，劳动争议案件调解成功率达96%。其三，加大执法力度。重点围绕企业用工、工资支付、劳动合同签订等内容，加大监察执法，做到了有报必接，有案必查。截止目前，共查处举报、投诉案件18起，为劳动者追索劳动报酬11.3万元，责令用人单位退还职工风险抵押金0.45万元。